Erzse Tibor
Erzse Tibor
munkaügyi szakértő és tanácsadó
Kiemelt Partnereinknek
ingyenes
„ellenőrzési elsősegélyvonal”
telefon
(06) 20 549 7???
(normál díjas mobiltelefonszám)

fekete pentek munkaugyi forum 213x373 banner

 

mkvkok logo

 

nisz1

Törvénytár

 

infó PLÁZA

 

Munkaüggyel, foglalkoztatással kapcsolatos információk és szolgáltatások tárháza

adópajzs

Kedves Kolléga!

2011. december 29.-én megjelent egy saláta törvény, mely a Mt. gyermekek után járó pótszabadság rendelkezéseit módosítja (2011. évi CXCI. törvény).

Eddig úgy volt, hogy a gyermekek nevelésében nagyobb szerepet vállaló szülőt illette meg a gyermeke utáni pótszabadság.

Ez változott 2012 január 1-től és az Mt. módosítás értelmében a

gyermekek után járó pótszabadság mindkét szülőt külön - külön megilleti.

Miről kell nyilatkozni a munkavállalónak a gyermekek után járó pótszabadság tekintetében?

  • Van-e a munkavállalónak gyermeke?
  • Ha van akkor hány fő, név és mikor született?

Ha nem hiszünk neki akkor kérhetünk igazolást, pl. születési anyakönyvi kivonatot.

Munka törvénykönyve változás 2012. január 1-től a gyermekek után járó pótszabadság tekintetében:

Mt. 132. §
(2) A munkavállalónak a tizenhat évesnél fiatalabb
a) egy gyermeke után kettő,
b) két gyermeke után négy,
c) kettőnél több gyermeke után összesen hét munkanap pótszabadság jár. A pótszabadság szempontjából a gyermeket először a születésének évében, utoljára pedig abban az évben kell figyelembe venni, amelyben a tizenhatodik életévét betölti.

Légy Te is a Munkaügyi Fórum Kiemelt Partnere, hogy kérdést tehess fel a szakértőnknek a gyakorlati megvalósítással kapcsolatban!

További szép napot kívánok neked, és ne feledd, mindig ott állok melletted!


Erzse Tibor
munkaügyi szakértő, tanácsadó