Erzse Tibor
Erzse Tibor
munkaügyi szakértő és tanácsadó
Kiemelt Partnereinknek
ingyenes
„ellenőrzési elsősegélyvonal”
telefon
(06) 20 549 7???
(normál díjas mobiltelefonszám)

olm banner allo 2017 reg v 5

 

mkvkok logo

 

nisz1

Törvénytár

 

infó PLÁZA

 

Munkaüggyel, foglalkoztatással kapcsolatos információk és szolgáltatások tárháza

adópajzs

Kedves Kolléga!
 

Emlékezz vissza azokra az időkre, amikor megtanultad használni a számítógépet. Örültél, mert már létre tudtál hozni egy mappát majd egy word dokumentumot…
Egy idő után magabiztossá vált a használat, már tudtál szövegeket szerkeszteni és táblázatokat, képeket beszúrva ajánlatokat összeállítani.

A legtöbb ember azóta is ezen a szinten van és ezen is marad mindaddig, ameddig valami rá nem kényszeríti őt arra, hogy innen továbblépjen.

Így van ez a munkaidőkerettel is.

Valamikor könyvelőként, munkaügyesként vagy esetleg bérszámfejtőként megtanultál egy-két dolgot a munkaidőkeretről és rögtön be is vezetted a cégednél vagy a megbízódnál.  (vagy nem?)
Boldog voltál, mert  rátaláltál egy csomó kiskapura és ezáltal egy csomó pénzre is.

De itt az idő tovább lépni!

Tudnod kell azt is, hogy ezzel a lehetőséggel nagyon óvatosan kell bánni, ugyanis becsapós, mint minden egyszerűnek tűnő dolog. Sok benne a buktató és a félreértési lehetőség.
Azzal, hogy a törvényi hátterét ismered, szükséged van speciális tudásra is. Át kell látni a munkafolyamatokat, rendszerben kell gondolkozni…
Ha ez még nem megy rendesen, azért nem vagy hibás. Magyarországon a munkaidőkeret képzések vagy:

  • nagyon elméleti alapúak
  • nagyon drágák  
  • mindkettő és még nagyon hosszú ideig is tartanak.
  • távol van a cégedtől vagy otthonodtól
  • ...

Nézzünk meg egy pár „csemegét” a munkaidőkeretről, amelyet nagyon kevesen tudnak és még kevesebben használnak:

  • lehetőséget biztosít a hétvégi munkavégzésre, mindezt úgy, hogy szombat 0%-os pótlék, vasárnap is 0% vagy 50% munkarendtől, működési körtől függően;
  • lehetőséget biztosít a napi egyenlőtlen munkaidő beosztásra és munkavégzésre (teljes munkaidős munkavállaló esetén napi 4 órától -12 órai munkavégzésig)
  • lehetőséget biztosít a munkavállalóink munkaidejének beosztására és felhasználására a megrendeléseinkhez, munkamennyiségünkhöz igazodva
  • és még folytathatnám a listát…


Egy záró gondolat!

Természetes, hogy az elején mindenki egy kissé szkeptikus főleg, ha egy viszonylag nagy összeg fölött kell dönteni, de azt javaslom, hogy tegyünk egy próbát!

Ha a próba után úgy érzed, hogy nem tudod kitermelni a tréning árát, akkor a tréning Neked INGYEN volt!

ITT JELENTKEZZ: >>>


Balázs Csaba
Munkaügyi Fórum - marketing

Ui: a KEDVEZMÉNYES Munkaidőkeret Tréning határideje 12-én, azaz pénteken lejár. Ha addig megrendeled, akkor a tréning mellé kapsz:

  • egy teljes éves Nők lapja vagy HVG előfizetést, a te privát címedre;
  • egy teljes évre szóló Kiemelt Partnertagságot;
  • egy óra négyszemközti konzultációt Erzse Tiborral.

A megrendeléshez: Klikk ide MOST! >>>