Szerző: M. Aurél | febr 14, 2024 | HR
Horror a képzési adminisztráció: mégis van megoldás 2024.02.14. Written by M. Aurél A képzési adminisztráció törvényi kötelezettség, de egyben kulcsfontosságú a vállalatok számára, hiszen segítségével figyelemmel kísérhetjük a munkavállalók fejlődését és...
Szerző: M. Aurél | febr 13, 2024 | HR
Rugalmas foglalkoztatási megoldás a munkaerő kölcsönzés 2024.02.13. Written by M. Aurél A munkaerő kölcsönzés egy remek lehetőség a hatékony és flexibilis humán erőforrás gazdálkodásra. Azonban számos aspektusát érdemes megvizsgálni, hiszen gazdasági, üzleti,...
Szerző: M. Aurél | jan 31, 2024 | HR
ChatGPT a HR-ben – Hogyan segíti a mesterséges intelligencia a munkánkat? 2024.01.31. Written by M. Aurél A HR szakembereknek innovatív technológiai eszközöket kell alkalmazniuk annak érdekében, hogy hatékonyan kezeljék a munka során felmerülő kihívásokat. Milyen...
Szerző: M. Aurél | jan 15, 2024 | HR
A home office vagy az irodai munkavégzés működik jobban? 2024.01.15. Written by M. Aurél Bár a fejlett technológiának köszönhetően a munkavállalók hatékonyan tudnak dolgozni és együttműködni távmunkában is, mégis fontos hangsúlyozni az irodai környezet szociális...
Szerző: M. Aurél | jan 12, 2024 | HR
Meghatározó HR trendek 2024-ben 2024.01.12. Written by M. Aurél A humán erőforrás területe minden évben új feladatokkal és kihívásokkal néz szembe, melyekhez igazodnia kell a versenyképesség fenntartásához. A HR szakemberek szerint a mesterséges intelligencia, a...
