- Készült: 2013. február 20. szerda, 07:30
Tegnap volt Szegeden az ÉLŐ MUNKAÜGYI Fórum első napja és nagyon komoly kérdésekre kaptak választ a résztvevők a Nagy Cafeteria Audit mellett.
Csak néhány ízelítőül:
- Hogyan kell számolni a munkavállaló szabadságát?
- Hogyan kell az egyenlőtlen munkaidő beosztásos munkavállaló szabadságát órásítani?
- Hogy kell kiadnia munkavállaló szabadságát, ha van beosztása és ha nincs?
- Hogy kell kezelni a betegszabadságot, ha a pl.: 2 óra betegszabadság maradna és a többi táppénz lenne egy nap?
- Hogy kezeli az OEP a betegszabadságokat?
- Hogy kell a havidíjas munkavállaló távolléti díját számolni, ha van beosztása és ha nincs?
- Milyen osztószámokat kell használni a távolléti díj megállapításánál?
- Hogy kell az egyenlőtlen beosztásos munkavállaló távolléti díját számolni?
- A 12 órás beosztásosok szabadsága, betegszabadsága és erre jutó díjazás hogyan alakul?
Gyere el Te is még a holnap Egerbe és jövő héten Pécsen, Budapesten és Győr városában is találkozhatsz még velünk.
Regisztrálj, nehogy lemaradj.
Részletes tájékoztató és regisztráció:
Élő Munkaügyi Fórum 2013
Nem vagy még Kiemelt Partnerünk?
29.300 Ft + Áfa díjért saját tanácsadód lehet!
Sőt INGYEN részt vehetsz a fenti Élő Munkaügyi Fórumon (csak regisztrálnod kell)!
Kiemelt Partnertagság részletek:
Munkaügyi Fórum Kiemelt Partnertagság
Én is Kiemelt Partner akarok lenni!
Ha addig is kérdésed van, ne habozz - kérdezz a Fórumban vagy válasz e-mailben.
További szép napot kívánok neked, és ne feledd, mindig ott állok melletted!
Erzse Tibor
munkaügyi szakértő, tanácsadó