- Készült: 2011. július 27. szerda, 12:49
Munka törvénykönyve (Mt.) változás 2011 augusztus 1-től a szabadságok pénzbeli megváltása (kifizetése) kapcsán:
Az Mt. 136. § (1) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(1) A munkavállaló munkaviszonya megszűnésekor, illetve sorkatonai vagy polgári szolgálatra történő behívásakor, ha a munkáltatónál eltöltött idővel arányos szabadságot nem kapta meg, azt pénzben kell megváltani.
A gyermek ápolása, illetve gondozása céljára kapott fizetés nélküli szabadság [138. § (5) bekezdés] megszűnését követően, ha a munkavállaló a gyermek ápolása, gondozása miatt kapott fizetés nélküli szabadság első hat hónapjára járó szabadságot nem kapta meg, azt a felek megállapodása alapján pénzben is meg lehet váltani.
Egyéb esetben a szabadságot pénzben megváltani nem lehet; ettől érvényesen eltérni nem lehet.”
A szabadság pénzbeli megváltása tilos!!!
De 2011 augusztus 1-től lehetőség van arra, hogy a GYES-ről, GYED-ről újra munkába álló munkavállaló, a fél éves időszak(ok) ideje alatt felhalmozott szabadságát, a munkáltató kifizesse.
Ezen szabadságok pénzbeli megváltására írásos megállapodás kell készüljön a munkáltató és munkavállaló között.
Nagyon fontos, hogy továbbra sem váltható meg pénzben, az egyéb jogcímen felhalmozódott szabadság.
Munkaügyi Fórum Kiemelt Partnereként lehetőséged van feltenni a téged érintő szabadsággal kapcsolatos kérdéseket a fórumban vagy hívhatsz engem is telefonon, amennyiben sürgős kérdésed lenne.
A munkaügyi bírság elkerülése érdekében javaslom a Munkaügyi Auditot 100% BÍRSÁGMEGFIZETÉSI GARANCIA mellett.
További szép napot kívánok Neked és ne feledd, mindig ott állunk melletted!
Erzse Tibor
munkaügyi szakértő, tanácsadó