Blogbejegyzések
- Készült: 2017. december 01. péntek, 12:19
Ingyen mit adnak már ajándékba? Sokan kérdezik ezt meg tőlünk és azt is, hogy,: Miért?. A Munkaügyi Fórumnál az a célunk, hogy minden munkaügyekkel foglalkozó szakember életét megkönnyítsük.
Bővebben: [Ajándék Munkaügyi Fórum termékek és segédanyagok 2018-ra!]
- Készült: 2017. november 20. hétfő, 11:13
Hideg zuhanyként hatott az egyik HR szolgáltató közleménye a munkaügyekkel foglalkozókra, pedig immáron évek óta hatályos a Munka törvénykönyvében az a szabály, hogy ki kell adni a szabadságot a dolgozók részére az adott évben. Mégis a december felé közeledve egyre többen kapkodnak a nyilvántartás után, hogy szembesüljenek azzal a ténnyel, hogy még rengeteg szabadságuk van vagy rengeteg munkavállaló nem vette még ki.
Bővebben: [Most nézd át a szabadságokat mert itt az év vége!]
- Készült: 2017. szeptember 14. csütörtök, 10:24
A munkavédelmi felügyelőség 10.186 munkáltatót vizsgált 2017 ben. 68%-nál tártak fel szabálytalanságot és még messze az év vége. Szörnyülködés helyett inkább nézd meg mit tehetsz, hogy elkerüld a bírságot.
Bővebben: [A munkáltatók 68%-a megbukott a munkaügyi ellenőrzéseken! 2017 NGM jelentés]
- Készült: 2017. szeptember 12. kedd, 16:10
Itt van az ősz és itt van a bértárgyalások ideje is újra. A szakszervezetek is aktívvá váltak ezért a média már jelzi, hogy sztrájkolnak itt vagy ott. A sztrájkolást munkavállalói szempontból már számos helyen kivesézték, de én most inkább a munkaügyi vonatkozását mutatom meg neked és hogy mit kell tenned, ha a dolgozók sztrájkolnak.
Bővebben: [Sztrájk van nálad? Erre figyelj munkaügyi szempontból.]
- Készült: 2017. augusztus 27. vasárnap, 16:55
Erzse Tibor munkaügyi szakértő és tanácsadó a Klubrádió Hallójárat műsorában volt vendég. Munkaügyesként kisvállalkozóként vagy cégvezetőként ötven percnyi töményen hasznos információt kapsz a munkaügyekről de munkavállalóként is érdemes figyelned. Hallgasd meg most és kattints a videóra!
A kötetlen beszélgetés alatt többek közt ezekről a hasznos témákról halhatsz:
• Mire számítsunk egy munkaügyi ellenőrzésen?
• Mi védi a munkaadót és mi védi a munkavállalót?
• Miből lehetnek a munkaügyi szabálytalanságok?
•Munkaerőhiány
• És még sok más...
- Készült: 2017. augusztus 01. kedd, 14:54
A gyermeket vállalni örömteljes dolog és egyben anyagilag megterhelő. A szülők támogatására több lehetőség is kínálkozik az állam részéről. Lássuk mi az a GYED, és a GYES.
- Készült: 2017. július 18. kedd, 15:39
Akinek már volt munkaügyi ellenőrzése annak a válasz forintban mérhetően kézenfekvő lehet, de ennél azért jóval többről van szó. Tégy velem egy munkaügyi kalandozást, hogy megtudd miért is van szükség ezekre a dokumentumokra.
Bővebben: [De miért kell munkaügyi nyilvántartás és jelenléti ív?]
- Készült: 2017. július 17. hétfő, 15:13
Erzse Tibor munkaügyi szakértő és tanácsadó a FEM 3Cafe műsorában segített a vállalkozó kedvű Anyukáknak, hogy milyen lehetőségük van gyermeknevelés és a háztartás mellett munkát találni.
Nézd meg a riportot és tudd meg mire kell figyelni, ha interneten keresztül keresel távmunkát.
- Készült: 2017. július 03. hétfő, 16:24
A bevezetése óta rengeteg kérdés özönlik a garantált bérminimumról és legalább annyi munkáltató és munkavállaló érdeklődik utána. Ebben a rövid kisokosban mindent meg tudhatsz, amit a garantált bérminimumról tudni kell.
- Készült: 2017. június 15. csütörtök, 22:37
A munkaerőhiány égető szintet öltött. Az európai társadalmakban az idősek száma meghaladja a fiatalokét. Rengeteg nyugdíjba vonult szakember és tettre kész idős vállalna szívesen munkát, de eddig ez hivatalosan nem volt megtérülő. Az új lehetőség a nyugdíjfoglalkoztatásra a szövetkezet a 2016.07.15-én elfogadott törvény szerint.
- Készült: 2017. június 14. szerda, 14:47
Albérletben laksz? Albérletben laknak a munkavállalóid? Ezt mindenkép el kell olvasnod!
Ha nem is Te laksz épp albérletben de biztos vagyok benne, hogy legalább egy ismerősöd van aki lakás híján mástól bérli az életterét. Az albérlet intézményének kulcs szerepe van abban, hogy a munkavállalók mobilissáv álljanak és az országban oda vándoroljanak dolgozni ahol tudnak kedvező áron albérletet kivenni. Lássuk, hogyan lehet támogatni a munkavilág pionírjait!
- Készült: 2017. június 07. szerda, 11:24
Az irodai munkák 83 százaléka elvégezhető jelen pillanatban programok segítségével egy 2016-os amerikai kutatás szerint. 25 millió ember munkahelyét veszik át gépek és programok a Forrester Research Found kutatóintézet tanulmánya alapján. Kell tartanunk attól, hogy a gépek a földönfutóvá tesznek minket, vagy kényelmesebbé válik az életünk a technológiától? Munkaügyesként, hogyan tudod megragadni a fejlődést?
Bővebben: [Elveszik a gépek a munkád vagy segítik? -munkaügyek jövője]
- Készült: 2017. május 31. szerda, 14:52
A nyári szezonban rengeteg diák várja, hogy dolgozhasson és sok munkaadó is elgondolkozik az ifjúság alkalmazásában. Mielőtt belevágsz az alkalmazásukba olvasd át ezt a bejegyzést, hogy világosabb képet kapj ennek lehetőségeiről.
Ha diákmunkást szeretnél foglalkoztatni akkor előbb azt kell eldöntened, hogy saját magad /a céged /szeretné őt alkalmazni vagy pedig szövetkezeten keresztül.
Bővebben: [Tanulópénz nélkül tudj meg mindent a diákmunkáról]
- Készült: 2017. május 22. hétfő, 13:20
Most végre minden kiderült a 2018-as évről munkaügyi szempontból. A munkaórákat tekintve ez a buli éve lesz rengeteg hosszú hétvégével és sok sok ünneppel. Tudd meg mik a főbb jellemzői és mire kell készülnöd.
A jövő év rengeteg meglepetést tartogat. A hosszú hétvégék száma rekordot döntöget, de ezért cserébe sok szombatunk munkával fog telni. Érdemes tehát odafigyelni.
A 2018 év fő jellemzői munkaügyi szempontból:
- Készült: 2017. május 10. szerda, 15:21
Az építkezésen a csatárláncban valaki dob egy cementeszsákot de aki elkaphatná az oda lesz és a cement lehullik. Az irodában mire megtartja a hétfői meetinget a csoportvezető a hallgatóság fel az előadás alatt eltűnik. A gyárban hirtelen csönd lesz és csak a gépek kattogását lehet hallani és azt ahogy a készülő termékek alapanyagok a földre zuhannak. Felszállsz a vonatra és a robogás közben eltűnik a vasutas és nincs aki fékezzen a kanyarban…
- Készült: 2017. május 02. kedd, 13:45
A munkaügyi ellenőrzésre sokan úgy tekintenek, mint a végítélet napjára. Ballonkabátos ügynökök egy kihallgatólámpával faggatnak és te azt sem tudod mit kérdeznek. Aztán pedig felvont szemöldökkel találnak valamit mert mindig biztosan találnak valamit, hiszen ki dolgozhatna hibátlanul. A homlokod gyöngyözik a percek óráknak tűnnek, záporoznak a kérdések és egyre több a hümmögés. Majd néhány óra múlva elérkezik a kíméletlen verdikt. Kövér büntetési számlák és nagy letolás a főnöktől, peres ügyek… Mert mindig találnak valamit.
De valóban ilyen rettegett dolog a munkaügyi ellenőrzés? És valóban így végződik?
- Készült: 2017. április 26. szerda, 13:02
Hol volt hol nem volt egyszer, hogy 1984 forró júliusában amikor a kazettás magnóból a Modern Talking bömbölt és mindenki tupír frizurában járt. Nicki Lauda épp megnyerte a brit nagydíjat a magyar állami nyomda épületéből egy kamionnyi papírtömböt húztak ki a perzselő napra, hogy ellássák vele a Magyar gazdaság minden valamire való munkahelyét.
- Készült: 2017. április 21. péntek, 14:05
Tiltakozást indulatokat, szakszervezetek érdekszövetségek és nem utolsó sorban a munkavállalók felháborodását váltotta ki a Munka törvénykönyvének új módosítási tervei.
A kormány a héten szerette volna szavazásra bocsájtani, de végül is úgy döntöttek, hogy elnapolják az új módosítások parlamenti szavazását. A hírek szerint jövőhéten a versenyszféra képviselői a szakszervezetek mondják el álláspontjukat a kormány konzultációs fórumán.
De lássuk, hogy munkaügyesként milyen változásokra kell felkészülni a tervek alapján.
Bővebben: [Drasztikus módosítások jöhetnek a Munka törvénykönyvében]
- Készült: 2017. április 02. vasárnap, 15:03
Ha magas pontszámot értél el akkor gratulálok az eredményhez! Hogy továbbra is ennyire képben légy gyere gyakran a Fórumba.
Ha kevésbé sikerült kitűnően akkor se aggódj hiszen a Munkaügyi Fórumban bármikor szívesen segítek!
- Készült: 2017. március 23. csütörtök, 13:19
2017 március 26. vasárnap bizony egy órával kevesebbet fogunk aludni, ha ragaszkodunk a szervezetünk által megszokott időponthoz. Az éjszaka dolgozókat is érinti ez a változás, hiszen amikor hajnali kettőkor hajnali háromra állítjuk az órákat akkor bizony ők is egy órával kevesebbet dolgoznak ezen a napon.
Hová lesz ez az egy óra és mit kell tenni vele?
A Munka Törvénykönyve két helyen foglalkozik az időszámítások miatti átállással:
50. A munkaidő-beosztás szabályai, 98. § (4)
A munkavállaló beosztás szerinti napi vagy heti munkaideje a (2)-(3) bekezdésben meghatározott tartamot legfeljebb egy órával meghaladhatja, ha a téli időszámítás kezdete a munkaidő-beosztás szerinti munkaidőre esik.
53. A napi pihenőidő, 104. §
(3)A napi pihenőidő, ha az a nyári időszámítás kezdetének időpontjára esik, legalább tíz, a (2) bekezdés alkalmazásakor legalább hét óra.
Mivel egyértelműen a nyári időszámításról nem szól az MT ezért a klasszikus értelmezés az, hogy a nyári időszámítással elveszett egy munkaórát a munkavállalók a téli időszámításra való átálláskor ,,dolgozzák le”. Igaz explicit leírás nem vonatkozik erre, de a legtöbben így alkalmazzák.
A legtöbb esetben ez is szokott lenni a gyakorlat, hiszen elvileg lehetséges a kiesett egy óra és a téli időszámításnál bejövő egy órát be lehetne és ki lehetne szervezni az éjszakában dolgozó munkavállalóknál de ez elég sok plusz munkával jár.
Ha további kérdésed merült fel kérlek írd meg a Fórumban. Ha tetszett a bejegyzés és másnak is érdekes lehet akkor oszd meg másokkal is.
Erzse Tibor
munkaügyi szakértő, tanácsadó
