Egyszerűsített foglalkoztatás 2026

2025.12.24.

Written by tamas

Mennyi a minimálisan fizetendő munkabér az egyszerűsített foglalkoztatottaknak 2026-ban?

Hogyan kell kiszámolni az egyszerűsített foglalkoztatási munkabért 2026-ban?

Mennyi a maximálisan fizetendő munkabér 2026-ban az egyszerűsített foglalkoztatás keretében?

Még csak most ismerkedsz ezzel a foglalkoztatási formával, vagy csak szeretnél még többet tudni? Ajánlom figyelmedbe ismeretterjesztő cikkünket: Egyszerűsített foglalkoztatásról érthetően.

2026-ban az egyszerűsített foglalkoztatási bérek számolása kapcsán az alábbiakra kell figyelni:

Egyszerűsített foglalkoztatás kizárólagosan órabéres megállapodás legyen (pl: van napibér is, de azt el lehet rontani). 

Minimálisan kifizetendő bérek az egyszerűsített foglalkoztatás kapcsán 2026.01.01-től: 

– minimálbér (1 856 Ft/óra) 85%-a, azaz 1 578 Ft/óra, vagy 

– a szakképzettséget igénylő munkakörökben garantált bérminimum (2 145 Ft/óra) 87%-a, azaz 1 866 Ft/óra.

A 2025. évre érvényes minimálbér kormányrendeletet itt olvashatod: Minimálbér 2026 – Kormányrendelet

Az egyszerűsített foglalkoztatottnak jár 15%-os éjszakai pótlék (22 – 06) óra közötti munkaidőre, HA a munkavégzés ideje 22 – 06 óra között meghaladja az 1 órát.

 

Az egyszerűsített foglalkoztatottnak, a napi 8 óra feletti munkaidőre, az alapbéren felül 50% „túlóra pótlékot is kell fizetni. 

(Kivéve több napos bejelentés, egyenlőtlen beosztás pl: egybefüggő 2 nap bejelentés 1. nap 12 óra, 2. nap 4 óra munka, átlagosan maximum 8 óra)

 

Boltokban, közértekben stb.., ahol nem vasárnaphoz köthető a tevékenység vagy munkakör, 50%-os vasárnapi pótlékot kell fizetni.

 

Ahol nem vasárnaphoz köthető a tevékenység vagy a munkakör, a túlórára 50% „túlóra pótlékot” + 50%-os vasárnapi pótlékot is kell fizetni.

 

Ha pl.: étteremben fizetett ünnepen dolgozik egyszerűsített foglalkoztatott, akkor a fizetett ünnepi órákra 100% pótlék is jár.

 

Egyszerűsített foglalkoztatás keretében a 4 800 Ft-os vagy 2 400 Ft-os közteher erejéig maximálisan kifizethető napi munkabér összege 2026. január 1. napjától: 29 700 Ft/fő. Természetesen ennél magasabb összegű munkabér is kifizetésre kerülhet, mely költségként is elszámolható, csupán további adófizetési kötelezettséggel kell számolni:

– a társasági adó hatálya alá tartozó foglalkoztatók esetében Tao tv. 3. számú melléklet A) 14. pontja alapján társasági adófizetési kötelezettség keletkezik;

– a vállalkozói jövedelem szerinti adózást alkalmazó egyéni vállalkozónak, mint foglalkoztatónak az Szja. tv. 11. számú melléklet IV. 15. pontja alapján vállalkozói szja fizetési kötelezettsége keletkezik.

Kell-e SZJA-t fizetni a munkavállalónak az egyszerűsített foglalkoztatási bére után?

Egyszerűsített foglalkoztatásból származó jövedelem esetén az adómentesség felső határa.

Egyszerűsített foglalkoztatottak bejelentése a foglalkoztatás megkezdése előtt történjen meg.

 

Változás az egyszerűsített foglalkoztatási törvényben 2026. január 1-től: A mezőgazdasági idénymunka éves kerete 210 napra, az egy munkáltatónál végezhető alkalmi munkáé pedig 120 napra nő.

HA a munkavállaló szakképzettséget NEM IGÉNYLŐ munkakörben van foglalkoztatva!

 

a munkában töltött napok száma X a minimálbér napi összege (2026.01.01-től 14 850 forint) Napi mentesített keretösszeg 19 305 Ft.

A számítást az alábbi példa szemlélteti: 

Foglalkoztatás napjainak száma: 25 nap 

Kapott jövedelem: 400 000 Ft (25 nap X 8 óra X 2 000 Ft)

Mentesített keretösszeg: 25 nap X 19 305 Ft = 482 625 Ft

Az adóbevallásban szereplő összeg: 0 Ft (400 000 Ft – 482 625 Ft)

 

HA a munkavállaló szakképzettséget IGÉNYLŐ munkakörben van foglalkoztatva!

a munkában töltött napok száma X a garantált bérminimum napi összege (2026.01.01-től 17 160 forint) Napi mentesített keretösszeg 22 308 Ft.

A számítást az alábbi példa szemlélteti: 

Foglalkoztatás napjainak száma: 25 nap 

Kapott jövedelem: 600 000 Ft (25 nap X 8 óra X 3 000 Ft)

Mentesített keretösszeg: 25 nap X 22 308 Ft = 557 700 Ft

Az adóbevallásban szereplő összeg: 42 300 Ft (600 000 Ft – 557 700 Ft)

 

FIGYELEM: Ha a szakképzettséget igénylő és nem igénylő munkakörben is dolgozik, akkor arányosan kell számolni a mentesített keretösszeget.

 

 Figyelem: Szakképzettséget igénylő munkakörök az alábbi rendeletben találhatók:

 

34/2021. (VII. 26.) ITM rendelet egyes ipari és kereskedelmi tevékenységek gyakorlásához szükséges képesítésekről, valamint egyes műszaki szabályozási tárgyú miniszteri rendeletek módosításáról

 

Kell munkaidő nyilvántartás (jelenléti ív) és munkabér elszámolás, vagy ezek helyett csak az egyszerűsített munkaszerződés.

 

Az egyszerűsített foglalkoztatáshoz kapcsolódó dokumentumokat itt tudod letölteni

 

  1. Egyszerűsített foglalkoztatottak bejelentése a foglalkoztatás megkezdése előtt történjen meg.
  2. Egyszerűsített foglalkoztatottak bejelentési lehetőségei:
    – a T1042E nyomtatványon (ügyfél kapun keresztül)
    – országos telefonos ügyfélszolgálaton keresztül telefonon teljesítheti. (185-ös kék szám)
    – okos telefonról, tabletről. Kattints a képre a részletekért!

Egyszerűsített foglalkoztatás segédanyag csomagunk a 2026-os évre hamarosan letölthető. Iratkozz fel hitlevelünkre és értesítünk róla!

Munkaügyi Fórum hírlevél
Iratkozz fel, hogy első kézből értesülj a munkaügyi, HR, adózás, TB és digitalizáció hírekről!
Hírlevél és Általános Szerződési Feltételek*
Adatkezelési tájékoztató (GDPR)*
Munkaügyi naptárak segédanyagok ingyen a Mnkaügyi Fórumtől-banner-2024-1200x628
Online Munkaidő Nyilvántartó Rendszer Ingyenes START csomag - Munkaügyi Fórum blog
Nagyvállalati munkaügyek kezelésére OLM Rendszer - Munkaügyi Fórum blog