Munkaügyi Fórum

Erzse Tibor

Erzse Tibor

Alapító, munkaügyi szakértő tanácsadó

Munkavállalói felmondás – Hol rontják el a cégek - Munkaügyi Fórum

Munkavállalói felmondás – Hol rontják el a cégek?

2024.03.25. | HR

Azt gondolhatnánk, hogy egy munkavállalói felmondásnak az okai elsősorban az egyéni preferenciákban vagy személyes élethelyzetben keresendők, azonban sokszor ennél többről van szó. A felmondás gyakran a munkavállaló és a munkahely közötti dinamika és kommunikáció hibáira is visszavezethető.

Digitalizált képzési adminisztráció a hatékony munkaerő-tervezéshez - Munkaügyi Fórum

Digitalizált képzési adminisztráció a hatékony munkaerő-tervezéshez és fejlesztéshez

2024.02.27. | HR, Munkaügy

A digitális képzési adminisztráció nem csupán egy egyszerű átállás a papíralapú folyamatokról az elektronikus megoldásokra, hanem egy teljesen új paradigmaváltás, amely átalakítja a munkaerőfejlesztést és tervezést. Ennek köszönhetően a vállalatok képesek pontosabban felmérni az alkalmazottak készségeit és szükségleteit, valamint gyorsabban reagálni a változó igényekre.

„Stabilabb csapattal dolgozni azt jelenti, hogy jobb eredményeket tudunk hozni” – A munkahelyi jóllét előnyei - Munkaügyi Fórum

„Stabilabb csapattal dolgozni azt jelenti, hogy jobb eredményeket tudunk hozni” – A munkahelyi jóllét előnyei

2024.04.22. | HR

Az elmúlt években egyre nagyobb hangsúlyt kapott a munkahelyi jóllét megteremtése, ezért a versenyorientált munkaerőpiacon a vállalatok folyamatosan keresik azokat a módszereket és stratégiákat, amivel elérhetik ezt. Hiszen a wellbeing hatással van a hatékonyabb működésre és a versenyképességre is. De milyen más előnye van még?

Ajándék munkaügyi segédanyagok és naptárak a 2024-es évre - Munkaügyi Fórum
A szervezeti tudásmegosztás kihívásai az e-learning korszakában - Munkaügyi Fórum

A szervezeti tudásmegosztás kihívásai az e-learning korszakában

2024.04.09. | HR

A szervezeti tudásmegosztás nem csupán egy vállalati trend, hanem létfontosságú tényező a sikeres működéshez és innovációhoz. Azonban ez a folyamat nem mindig könnyű és számos kihívással jár, melyek akadályozhatják vagy gátolhatják a tudás szabad áramlását és hatékony kihasználását, főleg az e-learning képzések idejében.

„Ez egy több szereplős játék” – A pályakezdő munkavállalók képzése nem csak a felsőoktatás felelőssége - Munkaügyi Fórum

„Ez egy több szereplős játék” – A pályakezdő munkavállalók képzése nem csak a felsőoktatás felelőssége

2024.03.12. | HR

A felsőoktatás és a munkáltatók közötti megfelelő párbeszéd elengedhetetlen a pályakezdő munkavállalók képzése szempontjából. Hiszen lehetőséget kínál arra, hogy a végzett hallgatók egy szakma követelményeihez igazodó tudással és készségekkel rendelkezzenek, ami kulcsfontosságú a sikeres beilleszkedés és fejlődés szempontjából.

OLM Rendszer banner

Munkaügyek

Munkaügyi változások 2024-ben

Munkaügyi változások 2024-ben

Jó néhány módosítás lép életbe ebben az esztendőben, melyeket érdemes nyomon követni. Januártól egyszerűsödik az adminisztráció a munkavállaló kilépésekor, illetve a szabadság kiadásának szabályai is változnak. Februártól pedig a munkavédelmi törvény is módosul....

Életbe lépett a panasztörvény

Életbe lépett a panasztörvény

A törvényben meghatározott cégeknek 2023 december 18-tól már rendelkeznie kell visszaélés bejelentő rendszerrel. A 2023 májusában elfogadott törvény alapján az 50 és 250 fős céglétszámmal rendelkező vállalatoknak biztosítaniuk kell a dolgozók számára a visszaélések...

Boldog karácsonyt és sikerekben gazdag 2024-es évet! 

Boldog karácsonyt és sikerekben gazdag 2024-es évet! 

Köszönjük, hogy idén is sokat olvastatok tőlünk és használtátok munkaügyi segédleteinket. Ezúton szeretnénk boldog karácsonyt és sikerekben gazdag boldog új évet kívánni a Munkaügyi Fórum csapata nevében.Tudjuk, hogy a munkaügyekkel való törődés milyen nagy...

Veled vagyunk 2024-ben is

Veled vagyunk 2024-ben is

Az elmúlt években a Munkaügyi Fórumon azért dolgoztunk, hogy segítsük a munkaügyekkel foglalkozó kollégáinkat és ez 2024-ben sem lesz másként.Veled vagyunk, akár munkaügyesként, HR-esként vagy egy vállalat vezetőjeként követed a Munkaügyi Fórumot. Garantáltan biztos...

HR

A szervezeti tudásmegosztás kihívásai az e-learning korszakában

A szervezeti tudásmegosztás kihívásai az e-learning korszakában

A szervezeti tudásmegosztás nem csupán egy vállalati trend, hanem létfontosságú tényező a sikeres működéshez és innovációhoz. Azonban ez a folyamat nem mindig könnyű és számos kihívással jár, melyek akadályozhatják vagy gátolhatják a tudás szabad áramlását és hatékony...

Munkavállalói felmondás – Hol rontják el a cégek?

Munkavállalói felmondás – Hol rontják el a cégek?

Azt gondolhatnánk, hogy egy munkavállalói felmondásnak az okai elsősorban az egyéni preferenciákban vagy személyes élethelyzetben keresendők, azonban sokszor ennél többről van szó. A felmondás gyakran a munkavállaló és a munkahely közötti dinamika és kommunikáció...

Tengeri kaland HR-eskenk egy vitorlás fedélzetén

Tengeri kaland HR-eskenk egy vitorlás fedélzetén

Hajós kalandok, buli, kincskeresés, szakmai kapcsolatépítés várja az év egyik legkülönlegesebb HR eseményén. Olvasd el a teljes bejegyzést.A tenger hívó szava, a vitorlák suhogása és a nap sugarai által megvilágított kristálytiszta víz, mind-mind az élet örömeinek...

Adóügy, TB

Itt várhatóak a NAV ellenőrzései szeptemberben

Itt várhatóak a NAV ellenőrzései szeptemberben

Fokozott ellenőrzéseket tart 2023 szeptemberében a Nemzeti Adó és Vámhivatal. A revizorok a használt autók kereskedőit, írószerboltokat, gyermekruha-üzleteket, bevásárlóközpontokat, pizzériákat, piaci árusokat, pékségeket és még sok mást is célba vehet....

Hideg élelmiszert SZÉP-kártyára

Hideg élelmiszert SZÉP-kártyára

2023. augusztus 1-től újabb változások léptek életbe a SZÉP-kártyával kapcsolatban. Többek között elérhetővé vált felhasználása hideg élelmiszerre is, valamint a rekreációs keretösszegen felül további 200.000 forint béren kívüli juttatás biztosítható a...

Munkába járás új szabályai – ingyenes előadás

Munkába járás új szabályai – ingyenes előadás

Már egy ideje rendelkezésre áll a vármegye- és országbérlet a munkába járás térítéséhez is, de rengeteg nyitott kérdéssel találkoztak eddig a munkáltatók. Milyen esetekben adható adómentesen vármegye- és országbérlet a munkába járás támogatásához? Milyen térítést...

Itt várhatóak a NAV ellenőrzései szeptemberben

Itt várhatóak a NAV ellenőrzései tavasszal

Fokozott ellenőrzéseket tart 2023 tavaszán a Nemzeti Adó és Vámhivatal. Az ellenőrzések célja, hogy az adóelkerülés tekintetében különösen kockázatos iparágak, szektorokat alaposabban ellenőrizze. Bejegyzésünkben összeszedtük, merre találkozhatsz razziával. A NAV...

Már mesterséges intelligencia is segíti a NAV munkáját

Már mesterséges intelligencia is segíti a NAV munkáját

Idén alakult meg a NAV-on belül a Mesterséges Intelligencia Munkacsoportja (MIMCS), amely segítségével az adóhivatal az adatvagyonára épülő kutatásokat fog végezni.Nagy reményt fűznek a munkacsoporthoz, amely az adóhatóságon belül önállóan végzi majd munkáját,...

HR digitalizáció

Az MI terjedésével állások tömegei alakulnak át

Az MI terjedésével állások tömegei alakulnak át

A mesterséges intelligencia már most is lényeges szerepet játszik az élet majdhogynem minden területén, térhódítása várhatóan még nagyobb méreteket ölt majd az elkövetkezendő években. Ez a dinamikus innováció megállíthatatlan, szándékosan azonban előnyt kovácsolhatunk...

Ajándék munkaügyi segédanyagok és naptárak a 2024-es évre - Munkaügyi Fórum

Népszerű bejegyzéseink

Szolgáltatásaink

KIEMELT PARTNERTAGSÁG

Próbálja ki 2 hétig ingyenes fórumhasználattal!

 

Virtuális szakami fórum hozzáférés 0-24 órában

E-mailes és telefonos tanácsadás szakértőinkkel

Tudásanyagok korlátlan hozzáférés

10-50% hűségkedvezmény szolgáltatásainkból

Munkaügy

Kiemelt Partnertagság

Óradíjas munkaügyi tanácsadás

Munkaidőkeret képzés

HR terület

HR óradíjas tanácsadás

HR projektmunka

Interjútechnika tanácsadás

Juttatások

Juttatás tanácsadás

Cafeteria panoráma előfizetés

 

HR digitlizáció

HR adminisztráció audit

HR ditalizációs megoldás tanácsadás

Képzési rendszer optimalizálás

Támogatóink:

Csatlakozz szakmai közöségünkhöz és értesülj mindenről első kézből!

Munkaügyi Fórum hírlevél
Iratkozz fel, hogy első kézből értesülj a munkaügyi, HR, adózás, TB és digitalizáció hírekről!
Hírlevél és Általános Szerződési Feltételek*
Adatkezelési tájékoztató (GDPR)*

Kövess minket

Közösségi hálózatainkon mindenről azonnal értesülhetsz.